私達は、常に次のことを問い続けることが大切です。
安心・夢・笑顔の場づくりには、「この子らを世の光に」の言葉の意味を理解しているか、サービスガイドラインは守られているか、褒める支援は行われているか、次に、上司は部下職員の声に耳を傾けているか、報連相はできているか、ワークライフバランスのとれた働きやすい職場になっているか、常に、振り返りを怠りなくしていくことです。
満足度の高い、サービス提供の根幹です。
私達は、常に次のことを問い続けることが大切です。
安心・夢・笑顔の場づくりには、「この子らを世の光に」の言葉の意味を理解しているか、サービスガイドラインは守られているか、褒める支援は行われているか、次に、上司は部下職員の声に耳を傾けているか、報連相はできているか、ワークライフバランスのとれた働きやすい職場になっているか、常に、振り返りを怠りなくしていくことです。
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